Statut Caritas Diecezji Opolskiej
S t a t u t
Caritas Diecezji Opolskiej
Biskup Opolski Andrzej Czaja na podstawie Kanonu 381 § 1, 390 § 1 Prawa Kanonicznego oraz dekretu Biskupa Opolskiego Alfonsa Nossola nr 1769/89/D z dnia 09.11.1989 r. nadaje niniejszy Statut Caritas Diecezji Opolskiej
Rozdział I
Postanowienia ogólne
§ 1
Caritas Diecezji Opolskiej, zwana dalej Caritas, posiada kościelną i państwową osobowość prawną w oparciu o dekret Biskupa Opolskiego Alfonsa Nossola nr 1769/89/D z dnia 09.11.1989 r. oraz o Ustawę z dnia 17.05.1989 r. o stosunku Państwa do Kościoła Katolickiego w RP (Dz. U. Nr 29 poz. 154/1989 z późn. zm.).
§ 2
- Siedzibą Caritas jest miasto Opole. Caritas działa za pośrednictwem rejonów: opolskiego, raciborskiego, kluczborskiego, nyskiego i kędzierzyńsko-kozielskiego.
- Terenem działania Caritas jest teren Diecezji Opolskiej.
Rozdział II
Cele i zadania
§ 3
- Celem statutowym Caritas jest spełnianie, w sposób zbiorowy i uporządkowany, posługi miłości bliźniego, należącej obok głoszenia Słowa Bożego i sprawowania sakramentów, do istotnych zadań Kościoła partykularnego.
- Poprzez posługę potrzebującym Kościół głosi prawdę, że Bóg jest miłością.
§ 4
Do zadań Caritas należy:
- Kierowanie z mandatu Biskupa Ordynariusza działalnością charytatywną na terenie diecezji opolskiej oraz reprezentowanie jej na zewnątrz.
- Opracowywanie i koordynowanie programów działalności charytatywnej w diecezji w oparciu o wskazania Biskupa Ordynariusza, aktualną sytuację Kościoła i konkretne potrzeby ludzkie.
- Prowadzenie działalności charytatywnej na rzecz szerokiego grona potrzebujących, niezależnie od ich narodowości, wyznania, pochodzenia, koloru skóry czy statusu społecznego.
- Prowadzenie działalności humanitarnej i społecznie użytecznej, respektującej nienaruszalną godność osoby ludzkiej, stworzonej na obraz i podobieństwo Boga.
- Organizowanie formacji duchowej i edukacji dla pracowników i wolontariuszy Caritas.
- Tworzenie własnych struktur i jednostek organizacyjnych w diecezji, rejonach, dekanatach, parafiach i innych środowiskach.
- Sprawowanie nadzoru i kontroli nad działalnością wszystkich jednostek Caritas na terenie diecezji.
- Współpraca z Caritas Polską, Caritas innych diecezji oraz Caritas poza granicami kraju.
- Współpraca z organami administracji publicznej, organizacjami charytatywnymi innych wyznań i religii oraz innymi partnerami w kraju i za granicą przy zachowaniu własnej autonomii i tożsamości.
- Promocja i organizacja wolontariatu.
- Prowadzenie działalności z zakresu ochrony i promocji zdrowia, opieki, wychowania i edukacji, pomocy społecznej i przeciwdziałania problemom socjalnym.
- Wykonywanie działalności leczniczej odpłatnej i nieodpłatnej polegającej na:
- stacjonarnych i całodobowych świadczeniach zdrowotnych, szpitalnych i innych niż szpitalne,
- ambulatoryjnych świadczeniach zdrowotnych.
W zakresie w jakim wykonuje działalność leczniczą, Caritas Diecezji Opolskiej jest podmiotem leczniczym i działa na podstawie ustawy z dnia 15 kwietnia 2011 r. o działalności leczniczej i aktów wykonawczych do tej ustawy.
§ 5
Swoje zadania statutowe Caritas realizuje poprzez:
- Tworzenie i prowadzenie jednostek organizacyjnych i placówek o charakterze medycznym, rehabilitacyjnym, opiekuńczym, wychowawczym, oświatowym oraz społecznie użytecznym.
- Organizowanie i udzielanie pomocy materialnej i niematerialnej osobom potrzebującym.
- Organizowanie różnych form wypoczynku dla osób we wszystkich grupach wiekowych, zwłaszcza ze środowisk zagrożonych marginalizacją.
- Tworzenie miejsc zatrudnienia i aktywizacji zawodowej dla osób pozostających bez pracy lub zagrożonych wykluczeniem społecznym.
- Tworzenie placówek działalności pożytku publicznego o charakterze odpłatnym i nieodpłatnym przeznaczonych dla osób niepełnosprawnych, bezdomnych oraz przeżywających inne trudności.
- Organizowanie rekolekcji, dni skupienia, pielgrzymek, seminariów, szkoleń, konferencji, bibliotek, czytelni, poradni, wydawanie materiałów szkoleniowych dla pracowników i wolontariuszy Caritas.
- Kultywowanie tradycji charytatywnej; obchodzenie Tygodnia i Niedzieli Miłosierdzia, św. Marcina, św. Mikołaja, wigilii, Dnia Chorych i innych.
- Działania promujące działalność charytatywną i wolontariat chrześcijański we współpracy ze środkami społecznego przekazu.
- Pozyskiwanie środków materialnych i finansowych na działalność charytatywną poprzez organizowanie zbiórek, imprez kulturalnych, zawieranie umów, przyjmowanie darowizn, spadków, prowadzenie działalności gospodarczej, której dochód w całości przeznaczony jest na cele statutowe.
- Udział w lokalnych, ogólnokrajowych i międzynarodowych przedsięwzięciach wchodzących w zakres statutowych działań Caritas.
Rozdział III
Struktura
§ 6
Nadrzędną władzą Caritas jest Biskup Opolski, który:
- powołuje i rozwiązuje Caritas
- nadaje jej statut
- powołuje i odwołuje dyrektora Caritas i jego zastępcę
- powołuje i odwołuje członków zarządu Caritas oraz Komisji Rewizyjnej
- powołuje i odwołuje dyrektorów Rejonów
- tworzy i rozwiązuje struktury i jednostki organizacyjne Caritas zgodnie z ich statutem.
§ 7
Organem Caritas jest dyrektor.
§ 8
Zarząd Caritas jest trzyosobowy i tworzą go:
- dyrektor
- z-ca dyrektora
- sekretarz.
§ 9
Do obowiązków dyrektora należy:
- kierowanie działalnością Caritas
- reprezentowanie jednoosobowo Caritas i występowanie w jej imieniu zgodnie z przepisami prawa
- składanie w imieniu Caritas oświadczeń woli oraz podpisywanie aktów prawnych
- powoływanie jednostek organizacyjnych i placówek Caritas
- zatrudnianie i zwalnianie pracowników Caritas
- zwoływanie posiedzeń zarządu oraz rady Caritas, przewodniczenie posiedzeniom oraz podejmowanie w imieniu zarządu decyzji w sprawach bieżących
- nadzorowanie i kontrolowanie działalności jednostek organizacyjnych i placówek Caritas
- bieżące informowanie Biskupa Ordynariusza o działalności Caritas
- ścisła współpraca z zarządem i radą Caritas w wypełnianiu obowiązków statutowych.
§ 10
Do obowiązków zastępcy dyrektora należy:
- wspieranie dyrektora we wszystkich działaniach statutowych Caritas
- zastępowanie dyrektora podczas jego nieobecności w sprawach dotyczących bieżącego kierowania działalnością Caritas.
§ 11
Do obowiązków zarządu należy:
- zatwierdzanie programów pracy Caritas oraz wytycznych dla jednostek organizacyjnych i placówek Caritas
- zatwierdzanie budżetu Caritas na rok następny oraz sprawozdań i bilansów za rok ubiegły
- podejmowanie decyzji w sprawach finansowych i majątkowych Caritas
- określenie zakresu prowadzonej działalności nieodpłatnej lub odpłatnej pożytku publicznego.
§ 12
- Radę Caritas tworzą dyrektorzy rejonów.
- Do obowiązków rady należy:
- troska o integrację działalności charytatywnej z duszpasterstwem parafialnym
- opracowywanie programów pracy Caritas oraz wytycznych dla jednostek organizacyjnych i placówek Caritas
- opracowywanie budżetu Caritas na rok następny i przygotowywanie sprawozdań za rok ubiegły
- wspieranie dyrektora i zarządu Caritas w wypełnianiu ich obowiązków statutowych.
§ 13
Do obowiązków dyrektora rejonu Caritas należy:
- koordynowanie i kierowanie działalnością Caritas na terenie rejonu
- nadzorowanie i kontrolowanie działalności jednostek organizacyjnych i placówek Caritas na terenie rejonu
- realizacja celów i zadań wytyczonych przez Caritas na terenie rejonu
- formacja duchowa i fachowa wolontariuszy i pracowników Caritas na terenie rejonu.
§ 14
Teren działania rejonu Caritas obejmuje teren rejonu, a jego siedzibą jest stolica rejonu.
Rozdział IV
Komisja Rewizyjna
§ 15
- Komisja Rewizyjna składa się z trzech osób: przewodniczącego, wiceprzewodniczącego i sekretarza, mianowanych przez Biskupa Opolskiego.
- Komisja Rewizyjna jest niezależna od zarządu i rady Caritas w zakresie kontroli wewnętrznej a jej członkowie nie mogą być członkami zarządu i rady Caritas ani pozostawać z nimi w stosunku pokrewieństwa, powinowactwa lub podległości z tytułu zatrudnienia.
- Członkowie Komisji Rewizyjnej nie mogą być skazani prawomocnym wyrokiem za przestępstwa z winy umyślnej.
- Komisja zbiera się co najmniej raz w roku, w ciągu trzech miesięcy od zakończenia roku kalendarzowego i dokonuje kontroli majątku i gospodarki finansowej Caritas.
Rozdział V
Jednostki organizacyjne
§ 16
- Jednostkami organizacyjnymi Caritas są:
- jednostki i placówki realizujące działalność statutową Caritas
- Parafialne Zespoły Caritas
- Szkolne Koła Caritas
- inne jednostki wspomagające działalność Caritas. - Jednostki organizacyjne Caritas powoływane są przez dyrektora Caritas i działają w oparciu o swoje statuty i regulaminy.
Rozdział VI
Majątek i fundusze
§ 17
- Majątek Caritas stanowią:
- nieruchomości i mienie ruchome
- subwencje i dotacje pochodzące od krajowych i zagranicznych instytucji kościelnych, państwowych, samorządowych, społecznych, osób fizycznych i prawnych
- zapisy, darowizny, spadki od osób fizycznych krajowych i zagranicznych
- ofiary pieniężne i w naturze od osób fizycznych i prawnych oraz funduszy kościelnych
- dochody z majątku ruchomego i nieruchomego oraz działalności gospodarczej
- środki materialne i finansowe pozyskane w ramach dotacji i zawartych umów
- odpisy podatkowe na cele statutowe
- dochody z imprez i zbiórek
- dochody z działalności odpłatnej i nieodpłatnej pożytku publicznego. - Wszystkie dochody i środki materialne wymienione w pkt. 1 służą realizacji celów statutowych Caritas.
- Działalność Caritas może mieć charakter nieodpłatnej lub odpłatnej działalności pożytku publicznego, co wymaga rachunkowego wyodrębnienia tych form działalności w stopniu umożliwiającym określenie przychodów, kosztów i wyników każdej z tych działalności z zastrzeżeniem przepisów o rachunkowości.
- Zakres prowadzonej działalności nieodpłatnej lub odpłatnej pożytku publicznego określa zarząd w akcie wewnętrznym jakim jest uchwała.
§ 18
- Diecezja, parafie i inne kościelne osoby prawne nie ponoszą odpowiedzialności za zobowiązania finansowe Caritas.
- W razie likwidacji Caritas jej majątek przechodzi na własność Diecezji Opolskiej i pozostaje do dyspozycji Biskupa Ordynariusza.
§ 19
- Niniejszy statut zabrania udzielania pożyczek lub zabezpieczenia zobowiązań majątkiem Caritas w stosunku do członków organów lub pracowników oraz osób, z którymi pracownicy pozostają w związku małżeńskim albo w stosunku pokrewieństwa lub powinowactwa w linii prostej, pokrewieństwa lub powinowactwa w linii bocznej do drugiego stopnia albo są związani z tytułu przysposobienia, opieki lub kurateli.
- Zabrania się przekazywania majątku Caritas na rzecz członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich, na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, w szczególności jeżeli przekazanie to następuje bezpłatnie lub na preferencyjnych warunkach
- Zabrania się wykorzystywania majątku Caritas na rzecz członków organów lub pracowników oraz ich osób bliskich na zasadach innych niż w stosunku do osób trzecich, chyba że to wykorzystanie wynika ze statutowego celu Caritas.
- Zabrania się zakupu na szczególnych zasadach towarów lub usług od podmiotów, w których uczestniczą członkowie jej organów lub pracownicy oraz ich osób bliskich.
Rozdział VII
Symbole i święta
§ 20
Caritas używa prawnie zastrzeżonej nazwy Caritas oraz symbolu przedstawiającego czerwony, równoramienny krzyż z potrójnymi falistymi promieniami, wychodzącymi z każdego wewnętrznego kąta między ramionami krzyża oraz białym literami Caritas, wpisanymi w stylizowany symbol serca.
§ 21
Caritas używa pieczęci podłużnej i okrągłej. Pieczęć podłużna zawiera nazwę Caritas Diecezji Opolskiej i adres. Pieczęć okrągła zawiera w środku symbol Caritas oraz napis w otoku Caritas Diecezji Opolskiej.
§ 22
- Patronką Caritas jest święta Jadwiga Śląska.
- Świętem patronalnym Caritas jest liturgiczne wspomnienie św. Jadwigi Śląskiej przypadające 16 października.
Rozdział VIII
Postanowienia końcowe
§ 23
Wszelkie zmiany statutu wymagają formy pisemnej pod rygorem nieważności.
§ 24
- Z chwilą podpisania niniejszego statutu traci moc statut Caritas z dnia 20.11.2011 r.
- Niniejszy statut został przyjęty i zatwierdzony przez Biskupa Opolskiego dnia 31.05.2012 r. i wchodzi w życie z dniem podpisania.